NPS i rekruttering: Handlingsplanen for bedre kandidatopplevelse (Del 2)
Sist gang målte du NPS-en din. Du har sett varsellampene. Nå kommer spørsmålet enhver HR-leder gruer seg til: «Så hva gjør vi egentlig med det? I del 1 av denne serien viste jeg deg hvorfor NPS er viktig i rekruttering og hvordan du kan identifisere hvor prosessen din feiler. Nå, i del 2, bretter vi […]