HR-trender for 2026: Hvorfor det ikke lenger er nok å gjøre HR slik vi alltid har gjort
Når vi snakker om HR-trender, er det verdt å oppklare noe med en gang. En trend, i denne sammenhengen, er ikke en kortvarig hype som forsvinner innen et år. En trend er en utvikling — noe som gradvis kommer inn på markedet, varer en stund, og fortsetter å utvikle seg. Samtidig er ikke alle trender […]